経営理念 よりよい生活環境の創造を通じ、共に栄え、発展することを創出する
我々が考える”全社員のしあわせ”とは、
物心両面(物質的・精神的)のしあわせです。
物的(物質的)なしあわせとは、
会社の永続的発展に伴う全社員の雇用の安定と経済的な成長です。
心(精神的)のしあわせとは、有り難いと思い感謝できる心です。
我々は全社員のしあわせを育みあえるように日々精進します。
我々の考える”よりよい社会”とは、
一人一人が、しあわせの増大を感じられる社会です。
我々は生活環境の創造を通じ、一人一人のよりよい社会の実現に貢献します。
行動指針
- 人として何が正しいかを自らに問い行動する。
- 天地万物に対し感謝の心を持ち行動する。
- 礼節と助け合いの心を持って、より良い人間関係を形成する。
- 報告、連絡、相談を通じて業務の円滑化を図る。
- 整理、整頓、清潔を意識し、快適な職場環境づくりに努める。
- 能動的、主体的、創造的に仕事をする。
- 笑顔とワクワク感と勇気を持って困難に立ち向かう。
- ”これで最善か?”と自らに問い行動する。
平成24年8月9日
山岡建設株式会社 理念浸透委員会一同
山岡 英夫 山岡 弘幸 中辻 茂樹 杉崎 雅信 新出 浩章